11 Mars 2014 | Romain Proton | 0 commentaire
Les femmes ingénieures sont clairement sous-représentées dans le monde professionnel de l’ingénierie, malgré des écoles et une industrie demandeuses, qui tentent depuis quelques années de séduire et de rallier la gente féminine à leur cause.
Seulement 18 % des postes d’ingénieurs étaient occupés par des femmes en 2013, avec une très faible part d’emplois féminins dans le secteur de l’industrie. C’est pourtant un secteur qui cherche à recruter des femmes ingénieures. Aujourd’hui, la mixité dans l’industrie et dans les autres domaines de l’ingénierie est en effet recherchée : elle est considérée comme un facteur d’innovation et de compétitivité efficace.
Mais le public féminin reste encore trop rare dans ces branches professionnelles, les femmes ne candidatent que trop peu, malgré des compétences solides et avérées. Les stéréotypes liés au monde des ingénieurs sont encore tenaces et semblent annihiler les mesures mises en place par le secteur pour recruter des femmes ingénieures.
Les grandes écoles tentent de mettre en place des mesures pour favoriser l’intégration de jeunes étudiantes dans leurs programmes.
L’école centrale de Paris et l’INSA de Lyon sont deux écoles qui misent beaucoup sur un public féminin potentiel. Les deux écoles démarchent d’ailleurs les jeunes filles dès le lycée, pour établir un dialogue avec celles qui seraient tentées par des études d’ingénieurs mais se figurent que c’est un métier exclusivement réservé aux hommes.
L’école centrale met d’ailleurs en place un site internet : mademoisellefaitcentrale.com, un blog tenu par une élève-ingénieure, racontant son quotidien et ses expériences dans ce cadre d’étude. L’école INSA de Lyon est elle aussi très attaché à son objectif parité. Elle met au point un service de marrainage pour les étudiantes du premier cycle, afin qu’elles puissent rencontrer des professionnelles du métier et mieux se projeter dans une vie de future ingénieure.
L'ESIGETEL propose plusieurs recrutements allant de la prépa intégrée jusqu'aux concours (E3A et celui des BTS IUT) On peut y accéder en admission parallèle à Bac +2 ou +3 en 1ère année ou alors directement en 2ème année si on est Bac +4 cursus ingénieur.
Epitech est reconnue être l’une des meilleures écoles pour transformer une passion pour l’informatique en une expertise qui débouche sur des emplois à fort potentiel comparable à celui des Grandes Ecoles traditionnelles.
L’EPF est une école d’ingénieurs généralistes post-bac qui propose une formation d’ingénieurs généralistes, 2 formations binationales et une formation par apprentissage, toutes habilitées par la CTI.
www.epf.fr/
ESTACA forme en 5 ans après le Bac des ingénieurs dans les secteurs Automobile, Aéronautique, Spatial, Transports urbains et ferroviaires. Membre de la Conférence des Grandes Ecoles et habilitée par la Commission des Titres d’Ingénieurs.
Ingésup est une école d'informatique qui propose un enseignement technologique, managérial et économique pour préparer au mieux les étudiants à un rôle d'expert et de manager dans l'entreprise.
Questions / Réponses
EN DIRECT DES FORUMS
16777685 messages 16778260 réponses
